Η Cardlink ιδρύθηκε το 2004 και είναι ο μεγαλύτερος πάροχος υπηρεσιών πληρωμών στην Ελλάδα. Η Cardlink βοηθάει τις επιχειρήσεις στις καθημερινές συναλλαγές τους με ποιότητα, ασφάλεια και ταχύτητα. Η ομάδα της Cardlink παρακολουθεί τις εξελίξεις στο πεδίο των ηλεκτρονικών πληρωμών και υιοθετεί τις τελευταίες τεχνολογίες και υπηρεσίες που βελτιώνουν συνεχώς την εμπειρία των συναλλαγών στο φυσικό και ηλεκτρονικό εμπόριο. Από τον Σεπτέμβριο του 2021, η Cardlink είναι εταιρεία της Worldline (Euronext:WLN), του ευρωπαϊκού ηγέτη στις υπηρεσίες πληρωμών.

Η Electrip Global LTD αποδεικνύεται πρωτοπόρος στον τομέα της φόρτισης ηλεκτρικών οχημάτων και των υπηρεσιών ενεργειακής απόδοσης, παρέχοντας ολοκληρωμένες λύσεις ως κατασκευαστής, φορέας εκμετάλλευσης σημείων φόρτισης (ΦΕΣΦ) και πάροχος
υπηρεσιών ηλεκτροκίνησης (ΠΥΗ). Παρότι αρχικά ξεκίνησε να δραστηριοποιείται σε επτά ευρωπαϊκές χώρες –Γαλλία, Ιταλία, Βουλγαρία, Κροατία, Ελλάδα, Μαυροβούνιο και Πολωνία— η electrip σχεδιάζει να επεκταθεί περαιτέρω. Οι υπηρεσίες μας περιλαμβάνουν την εγκατάσταση, λειτουργία και συντήρηση σταθμών φόρτισης με ανανεώσιμες πηγές ενέργειας σε όλη την Ευρώπη.

Η MC CHARGERS μέσω της πολυετούς εμπειρίας στην ανάπτυξη και παραγωγή ηλεκτρονικών κυκλωμάτων, ανέπτυξε με επιτυχία μία ολοκληρωμένη σειρά σταθμών φόρτισης ηλεκτρικών οχημάτων ικανοποιώντας κάθε ανάγκη φόρτισης (οικιακή & επαγγελματική)

OSY SA is the sole operator of urban public transport in the Attica region. It is one of the largest companies in Greece as it employs 5000 employees of various specialties. It is also one of the largest companies providing urban public transport in Europe. Strategic goal of OSY SA is the complete modernization which is already in the making through the digital transformation and the reorganization of the company and has laid the foundation for a public transportation system equal to the worthiness of the citizens that make use of it and its employees who are on the front line on daily basis. The company is its people. In OSY SA they believe that the most important investment is in their people. They use the most advance means for training and organizing their daily routines. Increase 30% of their fleet in the last 4 years. Since 2020, the company began the reconstruction of the fleet, though the restructuring of the maintenance process, the supply of spare parts system and the repair of vehicles. Today, availability has increased by about 30%reaching 1350 vehicles on daily routes.